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北京公务员考试行测复习备考内在规律
http://www.cyol.net 2008-03-07

  4、 避免犹豫不决,重视直觉思维

  在考试过程中,往往还会遇到这种情况:针对一个问题,想到了好几种可能情况,或者觉得几种答案都对又只能选一种时,应试者往往会陷入沉思,犹豫不决,最后瞎猜一个答案。在这种情形下,建议你采纳最先想到的方案,也就是说,要重视直觉思维的结果。直觉思维是以过去的体验和知识水平为基础产生的,故有一定的正确性,它比随意瞎猜准确率更高。

  六、总体应试方法

  1、淘汰法:对于单选题,利用淘汰法以节省时间。

  2、去同存异法:确定一个选择项为参照项,其他选择项与之比较。

  3、印象认定法:选择最先在头脑中形成正确答案。

  4、比较法:把四个选项进行纵横向比较。

  5、画图法:比较抽象的题要善于用图形表示,提高解题速度。

  5、放弃法:非常难的题不要纠缠,大胆放弃。

  6、大胆猜测法:放弃了的题要大胆猜测,不留空白。

  总之,整张试卷题型间难易有别、难易交替。“有难有易,难易交错”是主要特点,这点是绝对的,但题型难易又是相对的。因为每位应试者由于个性知识特点和能力差异,面对每种题型和每道考题难易不是绝对的。新天地公务员老师提醒应试者可根据考题难易分布规律,结合自身特点,掌握好适于自己的个性化的答题原则(先易后难),解题的方法(先快后慢),答题的重点(先分值高后分值低),控制好答题时间,有选择有针对地答题,达到提高答题速度、质量,在有限时间内拿争取拿高分,最大化提高考试质量。

来源:人民网-教育频道(J-07)


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