一次去一个政府部门找朋友，他们单位要招收一名办公室文员，领导亲自面试，只有六个人，每个人五分钟。领导让我在旁边沙发上等半小时。

　　领导对面试者提问的也只是一些极其简单的问题，问一些他们在学校里干过什么特别的事以及有什么兴趣爱好等。面试者都表现比较活跃，都极尽可能地说出自己的优点和特长。面试很快结束后。朋友问我的意见，“你说哪个表现得最出色？”我感到大家都很出色，难分上下。

　　领导笑着说他准备录取第二位。他看我有些不解，便说，“他带走了他喝水的纸杯。”

　　在领导的提醒下，我才记起了每位面试者坐好后，秘书都会用纸杯给面试者杯倒一杯矿泉水。只有第二位在面试结束后，端起纸杯，将里面的水喝完，然后把椅子归位，接着又把纸杯放进了门边的垃圾篓里。而别的应聘者大都是在面试结束后起身便走。有一位小姐虽然也拿走了杯子，但是杯子里面还有1／3的水，她就将杯子联同水一并丢进了垃圾篓。这样如果垃圾篓里的塑料袋有破，水就会漏出来，把地弄湿、弄脏。

　　领导继续说道：“给应聘者喝水其实并不是我的测试题。只不过我无意观察出了这个细节。第二位应聘者的动作，说明他在平时的生活中比较注重小节，带走水杯留下一个干净的环境是对下一个面试者的尊重，也体现了他的修养……”

　　只因带走了一个纸杯便得到梦寐以求的职位，与其说是机遇的垂青，还不如说是细节的美德成就了他。

　　我也曾担任一个招聘会的考官，要在参加复试的六个人中挑选最优秀的人。复试的内容是在一块黑板前演示一个操作流程图。
　　6位都口齿伶俐、专业能力强，水平难分伯仲，3个考官为录用哪个人有意见分歧。最后，在一旁静观的经理点名要三号。我们有些不解，说：“为什么呢？”
　　局长说：“只有三号应聘者在演示结束后把自己书写的内容擦干净了。第一，咱们是保密性质的单位，擦干净不易泄密；第二，擦干净黑板，以示对下一个应聘者的尊重，从这一点就可以看出其修养。”

　　三号选手只因擦干净了一块黑板，机遇便垂青他，使其顺利成为单位的业务骨干，而其他5位选手只因一个细节的区别，便与良机擦肩而过。生活中的细节很容易被人忽视，但不经意间流露出来的习惯和作风，往往能反映一个人深层次的素质和修养。

　　细节的美德，在无关紧要的时候形成，却在关键的时候表露出来，从而决定你人生的进与退。所以，在影响你人生的机会来临的时候，请再次审视自己的“水杯”、“黑板”之类的细节。（来源：北京华图公务员有奖征文活动）

　　中青在线专稿（J－03）